封存不满6个月，用户无提取积金。不管缴纳积金的时间是否满6个月，只要封存时间已满6个月，那么用户就可以按照正常的流程来提取积金。哪怕用户积金缴纳时间大于等于6个月，但是没有封存6个月，这时候用户是无提取积金的。
离职后不需要满六个月才可以领取积金。因为离职不是提取住房积金的条件，只有丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系等情形，才可以提取住房积金。住房积金，是指机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
按照住房积金规定,积金封存不满6个月是不能提取出来的。积金的留存,用户离职后必须关闭积金,期限为6个月。6个月后,用户可以将身份证和终止劳动合同带到积金领取积金。其实,积金被冻结6个月,主要目的是为了防止用户将积金用于房地产投机,而不是用于普通庭支出。
而且很用户不知离职后是否可以提取积金,认为离职后不能提取积金,原因是积金是由司汇出的。
不能提取。1.根据《住房积金管理条例》规定，单位和个足额缴存住房积金满6个月以上，才可以提取积金。2.积金的封存期是指单位未足额、及时缴存住房积金的日期起到下个对应缴存月份数到达完成封存日期的具体日期为止，期间内无提取积金。积金的提取条件和方式也是有定规定的，如购买住房、缴纳住房租金、支付房屋装费等，需要符合规定条件才能进行提取。
如果不了解相关规定，可以咨询所在地的积金管理或相关部门。
